Votre objectif est de trouver un futur collaborateur qui corresponde au poste à pourvoir et aux valeurs de votre entreprise ?
Notre consultante, psychologue du travail, vous accompagne dans les phases clé du processus de recrutement et d'intégration
Pourquoi ai-je décidé de recruter un nouveau collaborateur ?
- Déclinaison du profil de poste et du candidat
Que doit satisfaire le candidat pour répondre à mes attentes et bien s'intégrer dans mon entreprise ?
- Recherche et sélection des candidatures
- Passation et restitution des résultats obtenus aux tests de sélection
Nous vous conseillons sur le choix du candidat grâce à des outils et des méthodes fiables et éprouvées
- Sélection des candidatures pour un entretien final
- Intégration du collaborateur
Comment faire pour pérenniser le recrutement d'un nouveau collaborateur ?
Notre consultante vous accompagne dans la phase d'intégration et vous propose une méthodologie afin d'assurer le succès de votre recrutement